上午，許君漫一到辦公室就去找尤姐，昨天進去，剛好她那邊有客戶，後面就沒見她在辦公室，發了資訊過去，她那邊說今天一早再過去，昨天實在太忙了。
一推開門，還好尤總沒出去，不然許君漫又得忐忑一天，自從週末她發資訊讓她週一主動來找她，許君漫就一直心慌慌，總感覺是不是年底那個專案又出問題了。
接了這個專案之後，許君漫每天都疑神疑鬼的，總擔心哪些做的不夠好，快要搞出精神病了。
『漫漫，來，過來坐，昨天實在太忙了，我沒想到那個客戶過來，談好又出去陪他吃飯，所以就給你拖到今天了。』
許君漫忐忑不安的坐下。
『沒事，尤姐，是不是專案那邊出什麼問題了？』
『不是不是，商場的對接人還是對你很誇讚的，雖然經驗不是特別豐富，但好在責任感強，有些小問題的出現也能馬上解決，對你還是讚不絕口的。』
許君漫聽完，才終於鬆了一口氣。
『那你今天找我，是不是還有什麼交代？』
『沒事，漫漫，別緊張，坐下來我們慢慢聊會，我確實有些工作上的事情找你。』
『一個呢，是你這次專案的問題，還有一個，我看你前期對接這些現在應該沒問題了，那個專案的前期工作現在應該都做好了，就得年底執行，在我之前，我額外給你弄了個小專案，跟這個差不多，但是規模小很多，你拿去再練練手，加上這個小專案在那個年底專案之前，所以現場執行這塊，你就在這個小專案中給它全部熟悉掉，到時候做年底專案的時候能夠再得心應手一點。』
許君漫聽完，內心一陣激動，雖然還是會有點怕，但是對於她的挑戰的興奮度遠超過不敢做，她知道，想要做好總監這個位置，或者想要再提升上去，她必須會的要再更多點。
尤總看到許君漫沒回答，以為她不想接，有年底那個專案，這個小專案她要是不接也是可以的，畢竟確實規模不大。
『漫漫，你要是覺得忙不過來，我安排其他人，你旁邊輔助下就行，這樣子你的壓力也就小一點。』
許君漫聽到這裡，趕緊說道。
『尤總，我想接的，我可以做的，我知道你是為我好，想在那個大專案前讓我做小專案來練練手，我剛不是在猶豫，而是一下子太興奮了，我又能多這方面的經驗了，不過尤總，你能不能給我提幾個注意的點，我再好好琢磨，到時候做的更完善一點。』
這個就是尤總一直很欣賞許君漫的點，遇到問題從來都是直面面對，只要交給她什麼任務，她第一反應，不是拒絕，而是覺得自已又可以學到很多東西，即使後面學會，也會很謙虛的再次請教，力爭事情做的更完美。
這就是為什麼這麼多年，她一直都很照顧許君漫，也是有什麼晉升機會第一時間想到她，包括一些專案等等，因為她知道她可以做的很好。
尤總露出了欣慰的笑容。
『嗯嗯，可以啊，那這樣，因為你接下來接的專案跟年底的那個專案基本一樣，只有一個差別，就是規模大小。』
『你按照上次對接的流程全部再一遍用在這個專案上，把上次遇到的問題儘量不要再出現第二次，該規避的點也規避掉，那如果有另外出現的問題，你也別慌，到時候來問我，或者你嘗試解決，沒關係的，這個客戶之前我們也服務過，對我們還是很滿意的，你要是解決的不好，我這邊後續給你再補上就行。』
『但是有一點，就我從你上次對接的過程中得出的，你本人要改的點，就是有些時候你要敢於做出決定，不要擔心說做錯，或者出問題，一定要乾脆利落，在客戶面前，他們會看到你身上的特性，做事風格，從而怎麼對待你，你乾脆利落果敢，強勢，一般情況下他們就不太敢太多意見，要是你猶豫不決，弱勢，他們就會一點又一點的提出問題，客戶呢，有時候很見人下菜碟的，你弱他們就強，你強他們就弱，而且在執行這塊，他們有時候懂的沒有比你多，所以你放心的做決定，要實在你拿不定，你就給我發資訊，我來告訴你怎麼做，但是不要讓他們看到你給我發資訊，這會影響你在他們的地位，因為你是主控，他們會理所應當的認為所有的事情你要會，並且你要拿定主意。』
許君漫聽完感覺實在受益良多，有些點她自已有時候也沒注意到。
『嗯嗯，知道了，尤總，有時候不會，我就會很著急，就怕客戶那邊會有意見，到時候我處理的不及時，還有個因為我這方面經驗不是很豐富，就怕要是做出決定，到時候增多了麻煩怎麼辦，所以有時候，不瞞您說，我自已都感覺挺沒底氣的。』
今天講到這個程度，許君漫也把自已的煩惱一股腦的說出來。
『漫漫，你要對自已有信心，你是我帶出來的人，難道這點底氣都沒有嘛？你放心，我在，我是你堅強的後盾，你不要擔心出問題，他們對你也是讚不絕口的，比如態度特別好，親和力很強，並且處理問題也很及時，你看，這不都是你的優點嗎？你的優點有些人做不到呢，對不對？而且年底那個專案你又是第一次做，能做到這個程度，我已經挺意外了，我有個事沒告訴你，對接的中期，那邊的對接人就已經主動跟我誇你了，說難怪我會推薦你，確實做的很不錯。』
『你還有一點缺的就是，信心。』
『你要有信心，永遠記得，我就在你身後，就像你進來公司到現在，工作不管什麼事，你有看到我對你放任不管嗎？我雖然想你能獨當一面，不然也不會讓你外派三年了，但我也想你知道，獨當一面跟我當你後盾沒衝突，我是想你更能放手一搏。』