第126章 你吃巧克力了嗎

最終，主管心一橫眼一閉，直接按下暫停，頗有種慷慨赴死的模樣。

好在沒聽見什麼慘叫聲或是皮肉炸開的聲音，睜開眼一看。

不錯，是“No”。

“反正這個員工本來就剩這麼點數值了，再減好像也沒法減了。”

他邊自我安慰邊檢視剛解鎖完畢的使用須知，越看越心驚膽戰。

各項數值相加超過200以上會......好險，差點就損失一名員工了。

“這什麼陰險的工具異想體啊真是......算了，繼續繼續......

反正只要我控制在能看到‘Yes’和‘No’的時候再拍停，應該不會出事。”

還有Hod的字幕！別搗亂啊！

“大家都看向這邊～3，2，1，茄子！”

在機器上方浮現了一行小字，主管滿意地點點頭。

“沒錯，就那樣就行，別擋住了......Hod你真好。”

“各位請好好幹！所有的新員工都要參考這個培訓影片哦。”

像是受到了鼓勵般，不知為何主管似乎能從這行字幕看出Hod的高興。

啊算了......她開心就好。

於是又開始默默調新來的員工使用T-09-94以及下達其他指令。

直至觸發了第一次融毀警報，監控螢幕突然出現了濾鏡，他心裡暗道不好，一種不祥的預感湧上心頭，開啟了員工的數值面表。

果然，他們受到的負面影響增大了，減少的數值至少增加了一倍。

但讓他慶幸的是，公司裡的員工等級分化嚴重，像安吉爾那樣的五級員工屬性數值都很高，對於他們來說這點影響不算什麼。

只有那些自己上任以來新招的員工數值還處於三、四級員工的水平，同樣的影響讓他們變得虛弱。

除了沙利葉。

等等，他怎麼總是一個例外呢？

安吉拉似乎看出了他的疑惑，出聲解答道：

“主管，像員工G-A0004或H-L0005這樣資歷較深的員工是前任主管留下的‘遺產’，他們在不知情的情況下隨著前任主管經歷了許多迴圈。

因此他們的能力更加強大，價值也更高，能夠很好地幫助您適應以及進行工作，這也是我沒有因為他們對您的不敬而辭退他們的原因。

當然，如果他們有對您進行接二連三的挑釁等行為，我會毫不猶豫地將他們辭退。”

最後的“辭退”兩字咬得額外重，主管頓時感覺本來溫度適宜的辦公室低了兩三度，就算不用看都能知道安吉拉的臉色肯定十分陰沉。

這種時候他也不會傻傻地上去觸黴頭，乖巧地點點頭。

“我明白了安吉拉，你一直都是全心全意為我和公司著想的。”

“主管，您能明白就好。”

話是這麼說，B的“匹諾曹程式”可是測出了她上次說的是假話，但還是先順順她的毛吧。

主管不動聲色地抹掉了額頭上的冷汗，抿了口已經涼掉的咖啡，重新把全部注意力放在面前的監控螢幕。

只有這麼做，他才會覺得身後的人身上隱隱散發的冰冷氣息會減弱些。

救命！誰來救我！

主管握著滑鼠的手微微顫抖。

*

沙利葉感覺自己的視線越來越模糊了，差點撞到一位文職的身上。

雖然他還沒來得及說什麼，對方就已經鞠躬道歉跑路一條龍了。

嘶......好像可以從這些文職面對正式員工的反應猜測出他們的工作資歷。

跑得快和道歉得很流利的就是老文職。

“不對，現在最重要的不是這個......審判鳥究竟做了什麼？”

本來只是耳朵的，它上次扯了下羽毛，似乎也把繃帶給扯裂了，現在連眼睛都會疼痛不止。

沒辦法，他扯下繃帶，胡亂擦了把臉上的黑色液體，視線才清楚了些。

一陣腳步聲從遠到近地傳來，他趕忙把繃帶重新纏好。

雖說視力是出了問題，其他感官的靈敏度倒是提升了，他甚至能靠空氣中那股若有若無的薄荷味和......巧克力味？

還有腳步聲，分辨出來人大概是安吉爾。

至於為什麼會不確定嘛......

因為他不知道誰身上會有巧克力的味道。

“你為什麼要站在這裡發愣？”

安吉爾看著呆呆傻站的沙利葉，疑惑地皺起眉來，他伸出手在對方眼前晃了晃，卻被精確無誤地一把抓住。

“這不剛剛才從T-09-94的收容單元出來......安吉，你吃巧克力了嗎？”

“你怎麼...咳，你的眼睛怎麼了？”