第526章 一字千金

傢俱廠牛芳在楊廠長辦公室門口撞牆自殺的訊息，是這個開年最大的新聞。

人沒死，畢竟大家雖然不敢攔阻她，但也要防著她在辦公樓裡鬧事。

這也算不幸中的萬幸，真要死在楊廠長辦公室門口，那老楊同志這輩子就算完了。

哪怕混身上下長八百張嘴巴，也是說不清的事情。

但楊廠長這兩天也被喊去談話了。

城門失火，殃及池魚。

何雨柱也被喊去問了幾句。

哪怕大領導再壓這個事情，但現在大領導屁股下位置還沒坐穩，沒什麼餘力替老楊同志擦屁股。

應該說，楊廠長生於職場的警覺性救了他一回。

他當時跟牛芳談話的時候，並沒有把門關上。

這給了他最好的證明。

再加上幹事在門外也零零碎碎的聽了一些，三方問話一對，就弄清了這個烏龍的真相。

也就是牛芳拿了何雨柱辦公室的東西，然後到老楊那裡換好處的事情。

雖然沒讓老楊同志定上什麼罪名，但明眼人都知道，老楊同志這輩子也就這樣了，基本上想要官復原職，繼續成為楊廠長，已經是不可能的事情。

這並不是有人針對老楊，而是大領導那一邊對老楊同志的辦事能力起了懷疑。

就算大領導再看中他，但職場畢竟不是家庭，大領導後面也有別人，下面也有很多想上進的，肯定要照顧大家的情緒，要按照規矩辦事。

這個事，讓何雨柱很驚訝。

他沒想到他隨手寫下的幾個字，竟然有這麼大的威力。

竟然讓一個上萬人大廠的一把手栽在上面。

當上面找到何雨柱談話的時候，何雨柱先對自己做了個批評。

畢竟牛芳算是他的手下，而他沒有關注牛芳的思想轉變，從而造成了這個鬧劇。

這個裡面，何雨柱也是有一定責任的。

大領導也特意旁聽了對何雨柱的談話，不光大領導這一方，就是別人也很想了解何雨柱怎麼會有辭職的想法。

對這個事情，何雨柱並沒有多說，畢竟現在說想下海創業這種話，還不是時候。

但不這麼說，也只能把責任全部推到了老楊同志的白條事情上面了。

雖然何雨柱在這個上面也有所保留，並沒有新增任何情緒。

但職場上面都是人精，只是寥寥幾語，問話的人就知道了老楊拿白條欺負人的事情了。

這種事情，如果不公開，那就是個小事情。

可現在一公開，就成了大事情了。

說不好就要掛上個拉幫結派，拿公家東西結私人交情這種說法。

大領導力保，也只能說把上面那個說法替老楊同志擋了回去，沒讓老楊再去掃大街。

但這個事肯定是老楊同志做錯了。

於是在幾方的協調之下，老楊同志真正成了楊顧問。

反而一直謀求外調的段副主任。

因為他算是軋鋼廠最大的管理者，也有經驗，他哥那一派又是很穩，於是肯定有利益交換的。

而何雨柱不用知道這些事，他只需要知道，段副主任成了軋鋼廠的代主任，估計過一段時間就要轉正了。

所謂一根掌釘亡了一個國家，就是如此一個小事推動另一個小事，最後變成了大事。

追溯最開始的原因，就是因為何雨柱寫下的那四個大字。

一字千金都不足以形容那四個字的價值。

段副主任本來跟何雨柱關係就很好，如今再因為這個學生得了這種好處，段副主任心中的歡喜那就沒法說了。

然則，還不止這個。

段副主任思索起自己的職場軌跡，好像每一次上升，都有著何雨柱的助力。

所以現在的段副主任就把何雨柱當成了自己的幸運星，恨不得買棟房子把何雨柱養起來。

這玩意，哪裡會讓何雨柱調走這種事？

一朝天子一朝臣，這個方面，輕工那邊已經經過了幾次摸排，盤庫，然後軋鋼廠說不給了。

這種事誰能接受？

於是段主任上任後第一件事，就是跟輕工那邊大吵一架。

這玩意，老酸爽了。

軋鋼廠野史稱之為～保“柱”之戰。

當然，這些都是玩笑話。

最後雙方協商，傢俱廠還是搬過去，何雨柱在傢俱廠裡掛了個顧問頭銜，然後婁小娥那邊的訂單還是交給傢俱廠。

所以說會做人不會做人區別就在這裡，老楊同志在位的時候，把傢俱廠交給輕工那邊，對於何雨柱就是個通知。

而段主任上位後，對於這個事情，先是裝模作樣的跟輕工吵了一架，然後就是徵詢何雨柱的意見。

當聽到何雨柱不想換單位的時候，立馬就跟輕工那邊商量了這個皆大歡喜的主意。

為什麼說皆大歡喜？

人家輕工要的只是傢俱廠的訂單，具體來說，就是外匯從他們賬上走一圈。

何雨柱不去，他們反而省出一個廠長位置。

對於這個，輕工那邊自然是舉雙手贊同。

而軋鋼廠這邊，關鍵是段主任這邊，保住了何雨柱，就是保住了他的幸運，自然也歡喜。

別以為到段主任這位置就不信這些玄學，改開後，各個香火場所，燒頭柱香的人都是職場人士。

而何雨柱，自然也是滿意，畢竟不用動地方，還可以多拿一份工資或者說補貼。

這在不能亂動的時候，對何家來說，就是最大的好事。

只是對於何雨柱的安置，還是成了問題。

楊廠長重新上去的時候，已經整頓了一番。

基本上各個位置上都是才換的人。

關鍵何雨柱現在已經到了這個位置，再安排什麼副科長什麼的，就有點侮辱人了。

段主任倒是大方，給何雨柱開出的條件，就是給何雨柱級別提一級～副處，然後安排個副主任的位置。

對於級別提一級，何雨柱是歡喜的。

但安排具體工作，這就跟何雨柱的計劃不太合適了。

師徒倆在辦公室裡爭論了個把小時，段主任一定要給，何雨柱死活不肯要。

段主任說何雨柱不接受就是不給面子，關鍵是在外人看上去不好看。

何雨柱聽到這個，倒是愣了一下。

何雨柱知道還是他想簡單了，這個事的確如此，如果段主任留下他，卻不給他安排什麼實權位置，那麼以外人看來，就是老師學生之間起了矛盾，說不定就會有人起什麼算計。