看著身後D2房管室門口這些新員工,查曉晴以老員工自居。

下來,就聽石麗菊開始給新員工培訓,她在旁邊聽,這是再教育啊。

到聽了半天時,石麗菊大手一揮,將後面兩排劃到一邊:“你們去那邊讓這位美女房管給你們講解一下。講完之後有什麼,沒有聽明白的,可以現場提問。其實就是那個吃穿住行,以及工廠宿舍環境一類,其他的以後生活慢慢了解就對了。走到工廠有什麼不明白的,可以問保安或者問我們的員工都可以。鼻子下面長一張嘴,不懂就問。”

確實,因為不懂,就有許多新員工對於自己不瞭解的真的是不知。如你工作的地方在哪個車間。不可能樓層領導來帶。要你自己尋過去,不然,那就是沒有報道,沒有打卡。第一天,一般在餐廳一樓打卡,以後都必須在分配到的樓層打卡,不可以在別的地方打卡。

查曉晴照本宣科讀了一遍,餘下的時間讓大夥舉手提問。畢竟都是走個過程,能用得上的沒有多少。主要是介紹宿舍這邊的佈局,以前有什麼福利。像D1宿舍的免費縫補衣服,以及免費的電視房,圖書館,還有餐廳四樓的免費電影廳一類。

主要是吸引員工,讓員工留住。

對,就是你想的那樣,和哄小孩一樣。等過了7天或是15天以後,他們就心疼工資了,自然不會主動離職的。

“房管,那我們這邊有沒有免費的洗衣機用?我在那個富土康工作時,他們都有免費的洗衣服的地方。”

“我們員工這邊沒有,可以提到職員那邊,讓清潔工阿姨幫你洗。目前員工沒有這些,不過職員那邊是有的,我們員工們這些邊暫時沒有開放。每個宿舍後面都有涼水沖涼的地方,可以洗衣服;熱水的話就在走廊盡頭,是公用熱水沖涼房,男生女生都是一樣的。走廊盡頭有個公用沖涼房,不懂的話可以走一圈,熱水也是在另外一邊。”

“那我們每個月150塊錢伙食費吃完了,不夠了怎麼辦?”

“這個伙食費是分兩次充的,前半個月你吃完了就直接去餐一樓門口,寫個充值卡機那裡刷卡。後半個月還在充值卡上充一次,刷一次卡它就自動到賬吧。還有充值方面不瞭解的,可以去餐廳2樓諮詢,我們只是大概跟你這樣說一下,具體還要看你要吃多少。一般情況下150塊像大夥都差不多都夠了。不夠的話再充四五十塊錢也就差不多了,我們廠的伙食還是很便宜的。”

“那我們這邊能不能把我們夜班和白班分開住?夜班分一個宿舍,白班分一個宿舍?”有員工提出來,這邊能解決的問題。

查曉晴歉意的回答:“這個問題提的很好,不過這個嘛,目前我們還做不到。主要是我們這邊每個樓層他倒班的時間不一樣。

一般來說是半個月倒一次,有些樓層他是一個月倒一次,但有些樓層他一個月不倒,或者兩個月才倒一次,就看他們樓層的生產任務。

咱們都是白班和夜班兩班倒,關鍵是要結合你們樓層主管的意見。

要是每個月都調整一下白班和夜班的話,對大家安全以及其他都有難度。

另外這邊著重強調一下,個人財物。個人貴重物品這邊你要自己保管好,在宿舍遺失了,大部分情況下都是找不出來的。因為我們宿舍裡面是沒有監控的,只有外面有監控,而且監控也很模糊,幾乎是看不到的。”

真的是這也解決不了,那也解決不了。

就和窮人家一樣,這也不敢買,那也不敢買,許多事只能自己想想。

一個員工是小聲嘀咕:“那是不是說明我們就可以拿別人的東西用一用?”

“大膽,我說就是讓你們預防個人財務注意安全,你怎麼走岔路了?你這是鑽制度的漏洞,不可以這樣。你要是拿他的東西,他拿你的東西,那不亂套了?一般貴重物品都要自己保管好。咱們宿舍是沒有儲物櫃的。再說,一般打工,也就一個工資卡,一個手機,沒有別的貴重的東西。”

“啊,你們宿舍連櫥櫃都沒有嗎?”員工不解,這電子廠不是號稱全球第一個無繩電話廠嘛,怎麼住宿這麼落後?

“我們車間是允許帶手機進車間的,錢包也可以裝在自己身上。像密碼箱的話,現在都流行密碼箱自己帶一個,後續我們正在申請改善宿舍,會買個鐵櫃子自己用鎖鎖一下。一般情況下,你想咱們出門打工把錢都存在卡里,不會丟的。但是存在卡里歸存在卡里,密碼不要寫在卡背面。我們見過有人就把密碼寫在卡上。你要是寫在卡上,那就是給小偷開啟了方便之門。”

“那我們這邊就餐時間呢?”員工提自己比較感興趣的話題。

“這邊中午的話是11:30~1:30晚上也是一樣的。下來開始分宿舍啊,剛才那邊也跟你們說了,想幾個人住一起的話就儘量站在一起,這種機會是不多的。一般都是打亂分的,除非是一個宿舍的人都離職完了才有機會分到一間房子。那種情況很少的,或者是你們不嫌累可以住到7樓,7樓的話是可以分到一個房間的,大部分人不喜歡住到7樓,覺得太高了,7樓是頂層。”

“哇,還有7樓啊,太高了。”

石麗菊喊:“曉晴,你那邊還有一個探親房,你明天那邊協助一下,分一下在哪個房間。”

“啥?還有個探親房?以前聽說過探親房,怎麼現在真的有。啥是探親房啊?我經常上夜班,還沒有給別人分過。”

“就是你單獨給他分一個房間,他和他家孩子住一個房間,這一間房一天收他們15塊錢,會在他孩子與工資裡面扣的。給他們發個鑰匙就可以了,很簡單的。”

“明白了,這不就是外面的鐘點房嗎?說的還挺好的,咱們現在都這麼人性化了嗎?”

這不就是外面二手房東的活嘛,一說就明白了。

“這就是職員有這種福利,就是為了讓家屬過來看一看,比外面消費少一點。到時還要辦門禁卡,還有就餐卡,比較麻煩。”石麗菊進一步介紹。

這查曉晴,工作上還有很大的提升空間,連探親房都沒有處理過,真的讓人無語。

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